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标题: 北仑开通绿色通道帮助近百名工人讨回欠薪宁波桑拿按摩网 [打印本页]

作者: admin    时间: 2020-8-5 20:34
标题: 北仑开通绿色通道帮助近百名工人讨回欠薪宁波桑拿按摩网
  北仑新闻网讯(记者王珏通讯员董怡)“终于在过年前把工资拿到手了,还是法律途径有效啊!”这几天,北仑某A公司近百名工人陆续拿到了自己被拖欠的薪资,说起近段时间的讨薪经历,工人们直呼“不容易”。
  这些工人基本上都是来自重庆、河南、青海、安徽等地的务工人员,此前为某A公司在宁钢深度污水处理项目工程中提供劳务,该工程发包商为某B公司,按照合同,劳务结束后,某A公司应向工人们发放薪资。但因某A公司资金紧张,一直拖欠工人工资未发,这一拖就拖了好几个月。“少的几个月,多的都拖了一年了,半分钱也没给我们。期间我们闹也闹过,宁波桑拿按摩网但始终没有拿到钱。”一位工人说。
  为帮助工人们要回工资,经霞浦街道、北仑法院、宁钢从中协调,与某A公司及某B公司达成协议,由某B公司从某A公司的应收款中直接划扣,用以支付工人工资。但因某A公司应收款被其他债权人冻结,无法划扣,需要出具有效司法文书。
  眼看年关将近,1月21日,柴桥法庭出动全体人员为工人开通绿色通道,利用假日时间组织调解,通过由某A公司与某B公司一致确认的工资单,以及某A公司出具的欠条,为员工制作调解,并将每个员工的银行卡号写进当中,以尽快通过银行转让的方式发放工资。21、22日两天时间内,共计为93名员工处理纠纷,涉及工程款2461475元,是柴桥法庭历年来受理人数最多、处理速度最快的一次。
  提醒市民,在签订劳动合同时要具备一定的安全生产意识和意识,遇到劳资纠纷,劳动者可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等途径自己的权益,还可以向各级工会组织和劳动监察机构投诉、举报。员工若被拖欠工资,要注意保存工资清单、劳动合同等资料,可以用作材料。劳动者应通过的途径去自身的权益,如果采取了不正当的手段,不仅纠纷得不到解决,严重的还可能构成犯罪。
  北仑新闻网讯(记者王珏通讯员董怡)“终于在过年前把工资拿到手了,还是法律途径有效啊!”这几天,北仑某A公司近百名工人陆续拿到了自己被拖欠的薪资,说起近段时间的讨薪经历,工人们直呼“不容易”。
  这些工人基本上都是来自重庆、河南、青海、安徽等地的务工人员,此前为某A公司在宁钢深度污水处理项目工程中提供劳务,该工程发包商为某B公司,按照合同,劳务结束后,某A公司应向工人们发放薪资。但因某A公司资金紧张,一直拖欠工人工资未发,这一拖就拖了好几个月。“少的几个月,多的都拖了一年了,半分钱也没给我们。期间我们闹也闹过,但始终没有拿到钱。”一位工人说。
  为帮助工人们要回工资,经霞浦街道、北仑法院、宁钢从中协调,与某A公司及某B公司达成协议,由某B公司从某A公司的应收款中直接划扣,用以支付工人工资。但因某A公司应收款被其他债权人冻结,无法划扣,需要出具有效司法文书。
  眼看年关将近,1月21日,柴桥法庭出动全体人员为工人开通绿色通道,利用假日时间组织调解,通过由某A公司与某B公司一致确认的工资单,以及某A公司出具的欠条,为员工制作调解,并将每个员工的银行卡号写进当中,以尽快通过银行转让的方式发放工资。21、22日两天时间内,共计为93名员工处理纠纷,涉及工程款2461475元,是柴桥法庭历年来受理人数最多、处理速度最快的一次。
  提醒市民,在签订劳动合同时要具备一定的安全生产意识和意识,遇到劳资纠纷,劳动者可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等途径自己的权益,还可以向各级工会组织和劳动监察机构投诉、举报。员工若被拖欠工资,要注意保存工资清单、劳动合同等资料,可以用作材料。劳动者应通过的途径去自身的权益,如果采取了不正当的手段,不仅纠纷得不到解决,严重的还可能构成犯罪。





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